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UNSER KUNDE BIETET IHNEN:

• FINANZIELLE SICHERHEIT: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver Vergütung zzgl. Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksamen Leistungen und Weihnachtsgeld
• WORK-LIFE-BALANCE: 30 Tage Urlaub und Gleitzeittage sowie flexible Arbeitszeiten zwischen 6-20 Uhr ohne Kernarbeitszeit als Bestandteil einer familienbewussten Unternehmenspolitik
• HOME-OFFICE: Sie können Ihre Tätigkeit gerne tageweise remote ausüben
• MITARBEITERBENEFITS: Nutzen Sie gerne die Kantine vor Ort und weitere Angebote aus den Bereichen Sport und Gesundheit
• ENTWICKLUNG: Durch anspruchsvolle Aufgaben und ein umfassendes Trainingsprogramm haben Sie die Chance, sich persönlich weiterzuentwickeln, aber auch den Unternehmenserfolg entscheidend zu prägen

IHRE AUFGABEN:

• Sie sind verantwortlich für einen Fachbereich von ca. 10 Mitarbeitenden
• Sie übernehmen die Konzeption und Umsetzung des Wirtschaftsplans und der internen mittelfristigen Finanzplanung in Abstimmung mit anderen Organisationseinheiten
• Sie kümmern sich um die Vorbereitung der Zielvereinbarungen der einzelnen Organisationeinheiten hinsichtlich Ressourcenplanung
• Sie tragen maßgeblich zur Priorisierung von betriebswirtschaftlichen Themen mit dem Ziel der Effizienzsteigerung bei und leiten Handlungsempfehlungen ab
• Sie steuern maßgeblich die Einführung und Umsetzung von KPIs und setzen Ihre Fähigkeit bei der Weiterentwicklung des Reportings ein

 
IHR PROFIL:

• Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, zum Beispiel als Kaufmann für Büromanagement | Bankkaufmann | Bürokaufmann (m|w|d), oder haben ein entsprechendes wirtschaftswissenschaftliches Studium absolviert
• Sie bringen mehrjährige Erfahrung im Controlling bzw. Rechnungswesen mit und sind mit den Strukturen des öffentlichen Dienstes / Verwaltungswesens vertraut
• Sie besitzen ausgeprägte methodische Kenntnisse und können auf ein Repertoire an analytischen Fähigkeiten, beispielsweise aus dem Kostencontrolling zurückgreifen
• Sie konnten sich bereits erfolgreich als Führungskraft beweisen und schaffen es, Ihre Mitarbeiter zu motivieren und fachlich weiterzuentwickeln
• Ihr verbindliches und souveränes Auftreten wird durch fließende Englischkenntnisse ergänzt
• Sie bringen sichere Kenntnisse in SAP, Cognos und MS Office mit

Müde von langen und zähen Prozessen? 

Schicken Sie uns noch heute Ihren Lebenslauf und wir garantieren Ihnen eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung.

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf die Referenznummer: 10426
 
Vorteile einer Vermittlung durch TRICONNECT: 

• Kostenfreie & transparente Beratung bzw. Vermittlung zum Wunscharbeitgeber
• Steuerung und Beratung bei Gehalts- & Vertragsverhandlungen
• Koordination & Terminmanagement aller Gespräche bei unserem Kunden
• Tipps und Tricks für das perfekte Gespräch
• Auf Wunsch Begleitung zum Vorstellungsgespräch